保姆受伤，侵权责任拟由雇主承担

现行的侵权责任规则下，个人之间的劳务关系明确：提供劳务的人在执行职责过程中如果造成他人损害，责任将由接受劳务的一方承担。但如果提供劳务的人因工作受伤，责任的划分会根据双方各自的过错来决定。这意味着，像保姆这样的个人劳务关系，其责任分配遵循一般的过错责任原则。

在今年8月民法典侵权责任编草案一审后，一些法学教学研究机构和社会公众提出了不同的看法。他们认为，在保姆等家政服务人员提供劳务的情况下，接受劳务的一方实际上享受了服务的利益。为了体现公平原则，当提供劳务的人在执行职责过程中受伤时，接受劳务的一方应当承担主要的侵权责任。

在最近的一次审议中，即12月23日举行的十三届全国人大常委会第七次会议二次审议民法典侵权责任编草案时，二审稿采纳了上述观点。现行法律中关于“提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”的规定被修改为：“接受劳务的一方将承担侵权责任，但如果提供劳务的一方存在过错，可以适当减轻或免除接受劳务一方的责任”。这一修改更好地体现了公平和正义的原则。