雇主与保姆洽谈时的小技巧

1、初步接触时，我们会细致地观察保姆的仪表仪容，理解用户强调的“顺眼”二字。这顺眼之中，既包含了对外在形象的要求，也蕴含了对内在素质的多重考量。

从保姆的衣着打扮中，我们可以窥探出她的生活态度与追求。比如，服装是否整洁、头发是否梳理得当，这些小细节都能初步判断她的自理能力和卫生习惯。除此之外，通过观察保姆的言谈举止，如坐站姿态、说话时的表情、语气和声调等，我们可以更深入地了解她的性格和秉性。

2、与保姆进行深入的交谈是不可或缺的一环。我们主要关注两大方面：

了解保姆的家庭情况。从小生活的环境对人的影响是深远的，通过了解她的家庭，我们可以间接地了解她本人。初次见面时，我们应该避免过于深入地问询，聊聊家常，逐渐拉近彼此的距离。

我们会询问保姆的工作经历、工作时间和服务内容。特别是那些与她工作过的和自家情况相似的家庭，从中了解她们合作的成败经验，这对我们来说是宝贵的参考。

3、在观察与交谈的基础上，我们会进行综合性的比较。结合自家的实际需求，对保姆进行全面的考量。我们会根据保姆的年龄、体力、工作经验和合作能力，以及脾气性格进行细致的比较。工资要求也是我们必须考虑的因素之一。经过综合评估后，我们才会做出最终的决定。这样的选择过程，既保证了找到符合我们需求的保姆，也确保了我们的家庭能够得到最好的服务体验。