越南大学招生限身高

越南河内国家大学下属的管理与商业学院（HSB）在招生过程中引发了广泛的争议。事件起因于该校设定了特定身高要求，规定女性新生身高需超过158厘米，男性则需超过165厘米。这一规定特别针对管理与安全等专业，显然高于越南普通民众的身高水平。

在深入了解越南的背景数据后，我们明白这样的规定并非毫无依据。尽管越南国家营养研究所的数据显示，越南女性的平均身高为156厘米，男性为168厘米，远低于该政策设定的标准。但HSB学院认为身高是衡量领导力和自信心的重要指标，旨在培养公共及私营部门的未来领导者。他们可能认为较高的身高有助于塑造良好的形象，提高公众对领导者能力的信任度。这一观点引发了学术界的反对声音。德国社会心理学家指出，身高与自信心的关联性并不强，这种规定可能带有歧视性。他们质疑为何只针对特定专业设定身高要求，而非全面考虑学生的综合素质和能力。这一争议迅速在社交媒体上发酵，引起了公众的广泛关注。许多人认为这样的规定过于刻板，限制了学生的机会均等。尽管争议持续不断，但越南教育培训部的介入使情况有所改变。学校已经调整了政策，仅保留对“管理与安全”专业的身高限制。这反映了学校对公众舆论的回应以及对教育的重视。尽管仍然存在争议，但学校似乎更倾向于接受更多观点，并做出妥协。这一事件引发了关于教育公平性和职业能力的深层次讨论。它提醒我们，教育不仅仅是传授知识，更是培养全面发展的人才。在这样的背景下，我们是否应该更注重学生的综合素质和能力培养，而不是仅仅看重表面上的标准呢？这值得我们深思和。