钟点工保洁员劳动协议

一、主体信息概述

甲方（雇主）与乙方（保洁员）的身份信息、联系方式及居住地址，是我们合作关系的基石。在开启服务之旅的起点，双方的信息透明与准确至关重要。

二、服务详细内容一览

我们的合作将涵盖日常清洁、定期保洁以及特殊情况处理。其中，日常清洁包括地面、卫生间、窗户等基础保洁工作；定期保洁则涉及家具的深层清洁与保养；特殊情况处理则主要针对装修后的全面清洁等突发或额外需求。服务的具体地点将严格按照双方约定执行。

三、工作时间与报酬细则

1. 乙方采用非全日制用工形式，每日工作时间不超过4小时，每周累计工作不超过24小时。超时工作可能将按照全日制劳动关系进行处理。

2. 根据北京地区2025年的标准，非全日制小时工资最低为24元，节假日工资则为56元。

3. 工资支付周期建议定为每两周支付一次，支付方式为银行转账或现金，最长支付周期不超过15日。

四、权责分明

甲方责任包括提供必要的清洁工具以及确保安全的工作环境，同时不得要求乙方进行违规操作。乙方则需严格遵守工作纪律，对工作中造成的物品损坏要进行赔偿。

五、保险与安全保障

为了保障乙方的权益，甲方建议为乙方购买意外险。在工伤情况下，医疗费用的承担通常将由乙方自行负责。

六、合同解除条款

任何一方均可在提前7天通知的情况下解除协议，无需支付违约金。这保证了双方合作的灵活性。

七、争议解决与约定

对于可能出现的争议，双方约定在北京仲裁委员会进行仲裁或诉讼。为了辅助合同管理，我们还提供了清洁标准清单和工具损坏赔偿价目表作为附件。