关于规范医院护工管理的暂行规定

关于规范医院护工管理的暂行规定

第一章 总则

第一条 为提升医疗机构内护工的管理水平，确保医疗安全，保障患者和护工双方的合法权益，根据卫生部相关文件精神，结合本市实际情况，特制定本规定。

第二条 本规定中所指的护工，是那些在医疗机构中，经过市护理学会的专业技术培训，持有《护工岗位合格证》，并在护士长及注册护士的指导下，负责为住院病人提供日常生活照料和生活护理的人员。他们虽不属于卫生技术人员，却是医疗工作中不可或缺的一部分。

第三条 护工应具备的基本条件如下：

一、年龄需在18至60岁之间，男女均可，身体健康，无传染病及非传染病病原携带，无残疾。

二、必须有强烈的服务意识，工作认真负责，语言表达清晰，反应灵活，具备良好的沟通技巧。

三、必须接受培训并取得《护工岗位合格证》。对于经过正规培训的护校毕业生，凭《》可直接申请《护工岗位合格证》，无需再次培训。

四、除了满足以上条件，护工还需要具备一颗关爱生命、服务病患的爱心，这是做好工作的基础。

本规定的制定，旨在规范护工的行为，提升他们的服务水平，从而更好地服务于患者，推动医疗事业的持续发展。